„DOŁĄCZ DO NASZEGO ZESPOŁU! Poszukujemy: Rejestratorka medyczna / Sekretarka medyczna 

Rejestratorka medyczna / Sekretarka medyczna

 

Wymagamy:

– wykształcenie średnie

– znajomość MS Office

– mile widziane doświadczenie w pracy w Rejestracji szpitala lub przychodni

– bardzo dobra organizacja pracy

– umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu,  komunikatywność, dokładność, wysoka kultura osobista, życzliwość oraz empatyczne podejście do pacjentów, umiejętność efektywnej pracy w dynamicznym środowisku, opanowanie i odporność na stres w sytuacjach szybkiego działania

 

Zakres zadań:

– prowadzenie terminarzy i rejestracja wizyt pacjentów do poradni specjalistycznych i oddziałów szpitalnych

– kontrola uprawnień i statusów ubezpieczeń  przyjmowanych pacjentów

– wydawanie pacjentom i osobom upoważnionym wyników badań i dokumentacji medycznej

– współpraca z personelem medycznym w zakresie przepływu informacji i udostępniania dokumentacji w celu sprawnej obsługi pacjentów

– prowadzenie ewidencji usług medycznych wykonywanych w placówce

– prowadzenie, przechowywanie i archiwizacja dokumentacji medycznej pacjentów.

– dbanie o pozytywny wizerunek szpitala

 

Warunki pracy

– zatrudnienie na umowę zlecenie

– pozostałe warunki do uzgodnienia

 

Dokumenty aplikacyjne należy składać drogą elektroniczną na adres rekrutacja@ncznamyslow.pl  lub w Sekretariacie Namysłowskiego Centrum Zdrowia Sp. z o.o. pod adresem: ul. Oleśnicka, 46-100 Namysłów w terminie do dnia 15.04.2026r.

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami.

Szczegółowych informacji udzielamy pod numerem telefonu: 77 4040266

 

W dokumentach aplikacyjnych prosimy o dodanie następującej klauzuli:

 

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

 

 

?
Przejdź do treści